働き方改革関連法改正（労基法等）
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日時
2019年12月4日 水曜日
14:00～16:00
カテゴリー
講 師：兵庫産業保健総合支援センター 労働関係法令担当相談員 角森 洋子氏
内 容：４月に労基法の時間外労働の上限規制が施行されましたが、休日労働が含まれる上限時間や含まれない上限時間があり、わかりにくくなっています。また、年次有給休暇の年５日の時季指定義務について、全従業員に指定しなければならないと誤解されていることもあります。また、安衛法の労働時間の把握は、労基法の通達とは少し違っています。
そこで、改正労基法の時間外労働の上限規制、安衛法の労働時間の把握義務、年次有給休暇の時季指定義務、勤務時間インターバル等、労働時間と休暇に関する改正法の内容について詳しく解説します。
対象者：保健師 産業看護職 衛生管理者 人事・労務担当者 産業医 事業主 労働者
形 式：講義形式
定 員： 30席
- 申込後すぐに自動返信メールが届きます。届かない場合はセンターまでご連絡ください（TEL：078-230-0283）。
- 無断欠席された場合、次回以降の受講をお断りする場合があります。欠席の際は、必ずセンターまでご連絡ください。
- 研修会１０日前で受講希望者が５名に達しない場合は、原則研修会を中止します。
- 各研修会場に、駐車場はご用意しておりません。また、空調設備が十分に機能しない場合がありますので、体温調節しやすい服装でご参加ください。
- 自然災害（台風・地震等）発生時や交通機関が運行を見合わせている場合には、研修会を中止いたします。
予約 ※必須項目です。
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