（お知らせ）不妊治療を受けやすい職場環境整備及び働く女性の母性健康管理に関する周知につきまして（兵庫労働局雇用環境・均等部より）
2022年5月30日
兵庫労働局 雇用環境・均等部より周知依頼がありました。 厚生労働省では、不妊治療を受けやすい職場環境整備に取り組む事業主を支援するために、下記１～３の資料の改訂を行うとともに、次世代育成支援対策推進法施行規則を改正し、新 […]
（お知らせ）令和４年度「両立支援コーディネーター基礎研修日程」につきまして（労働者健康安全機構より）
2022年5月26日
令和４年度「両立支援コーディネーター基礎研修」の開催についてお知らせいたします。 研修日程詳細・お申込みにつきましては、こちら（労働者健康安全機構ホームページリンク）をご覧ください。
労働安全衛生規則の一部を改正する省令の施行について（厚生労働省より）
2022年5月18日
厚生労働省から周知依頼がありました。 労働安全衛生規則の一部を改正する省令（令和４年 厚生労働省令 第８３号）が公布され、有害な業務に従事する労働者に対する歯科健康診断の結果の報告に係る改正を行ったところです。改正省令に […]
（重要なお知らせ）令和４年度産業保健関係助成金（心の健康づくり計画助成金」含む）につきまして
2022年5月17日
現在、厚生労働省において、令和４年度産業保健関係助成金（「心の健康づくり計画助成金」を含む）実施の可否について検討しております。現時点において、実施の目途は立っていない状況です。 詳細につきましては、こちらをご覧ください […]
（お知らせ）令和４年度 職場における熱中症予防セミナー開催につきまして（兵庫労働局より）
2022年5月12日
兵庫労働局 労働基準部 健康課より「熱中症予防セミナー」開催のご案内です。 令和３年度中に全国で約２０人以上が亡くなり、約５００人が４日以上仕事を休んでいます。兵庫県下においても建設業に従事する労働者が１人亡くなり、休業 […]
治療と仕事の両立支援に関する診療報酬の改定について（厚生労働省より）
2022年5月12日
厚生労働省より周知依頼がありました。 令和４年度診療報酬改定において、治療と仕事の両立を推進する観点から、対象疾患に心疾患、糖尿病及び若年性認知症が追加されるとともに、企業側の連携先に衛生推進者が追加される等の更なる拡充 […]